Czy przyczyna rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia musi być precyzyjna? Najnowsze postanowienie Sądu Najwyższego

Aktualności, Bez kategorii, Prawo dla przedsiębiorcy, Prawo pracyZostaw komentarz

Każda decyzja o rozwiązaniu umowy bez wypowiedzenia może mieć poważne konsekwencje, zarówno dla pracodawcy, jak i dla pracownika. Najnowsze postanowienie Sądu Najwyższego (II PSK 103/23) stanowi jednak krok w stronę wykładni przychylnej pracodawcom. Uzasadnienie faktyczne Sąd Rejonowy dla Warszawy Pragi-Północ oddalił powództwo R. G., a następnie Sąd Okręgowy Warszawa-Praga podtrzymał wyrok sądu niższej instancji. Pomimo…

Zwolnienie od pracy z powodu siły wyższej

Bez kategorii, Prawo dla przedsiębiorcy, Prawo pracyZostaw komentarz

Każdy z nas może stanąć w obliczu sytuacji, które zmuszają nas do nieobecności w pracy. Niespodziewany wypadek, nagła choroba bliskiego, czy awarie infrastruktury to okoliczności, które mogą dotknąć każdego z nas. W takich momentach kluczowe staje się zrozumienie naszych praw oraz podjęcie odpowiednich kroków, aby właściwie usprawiedliwić swoją nieobecność w pracy. Od kwietnia 2023 r.…

Praca zdalna: nowe przepisy już od 7 kwietnia 2023 r.

Aktualności, Bez kategorii, Podatki, Porady, Prawo cywilne, Prawo dla przedsiębiorcy, Prawo pracy, Ubezpieczenie społeczneZostaw komentarz

Praca zdalna wprowadzona do tej pory wyłącznie oszczędnymi regulacjami tzw. przepisów antycovidowych i mocno sformalizowanymi przepisami obejmującym telepracę zacznie funkcjonować w polskim prawie pracy jako nowa, samodzielna forma wykonywania pracy już od 7 kwietnia 2023 r. Nowelizacja zastąpi przestarzałą już formę telepracy. Nowe przepisy uregulują wykonywanie pracy zdalnej dużo bardziej restrykcyjnie, a także nałożą na…

Roszczenie sprzedawcy w związku z wadliwością rzeczy sprzedanej

Aktualności, Bez kategorii, Ochrona konkurencji i konsumentów, Prawo cywilne, Prawo dla przedsiębiorcyZostaw komentarz

Kodeks cywilny w art. 576(1) – art. 576(4) reguluje roszczenia regresowe sprzedawcy, który poniósł koszty w wyniku wykonania przez konsumenta uprawnień z tytułu rękojmi za niektóre wady fizycznej sprzedanej rzeczy, tj. roszczenia regresowe do poprzednich sprzedawców tej rzeczy.   Co istotne – powyższe przepisy mają również zastosowanie jeżeli sprzedawca zrealizował uprawnienia wynikające z rękojmi przez…

Odmowa dofinansowania z FGŚP? Sprawdź jak zaskarżyć decyzję. Postanowienie NSA.

Aktualności, Bez kategorii

Odmowę zawarcia umowy o przyznanie świadczenia na rzecz ochrony miejsc pracy ze środków Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych na dofinansowanie wynagrodzenia pracowników objętych przestojem ekonomicznym albo obniżonym wymiarem czasu pracy w następstwie wystąpienia COVID-19 wydaną na podstawie art. 9 ust. 2 ustawy z dnia 11 października 2013 r. w zw. z art. 15g ust. 1 i…

Korzyści i zwolnienia już nie dla wszystkich. Zmiana Konwencji w sprawie unikania podwójnego opodatkowania zawartej z Królestwem Niderlandów

Bez kategoriiZostaw komentarz

29 października wiceminister finansów Jan Sarnowski oraz ambasador Królestwa Niderlandów Daphne Bergsma podpisali Protokół zmieniający Konwencję w sprawie unikania podwójnego opodatkowania w zakresie podatków od dochodu. „Dziś zaktualizowaliśmy i wzmocniliśmy umowę o unikaniu podwójnego opodatkowania łączącą Polskę i Niderlandy o najnowsze standardy, w tym przepisy ułatwiające zwalczanie oszustw podatkowych. Zmiany uniemożliwią nadużywanie polsko-holenderskiej umowy podatkowej,…

Już od pierwszego stycznia będzie trzeba zgłosić umowę o dzieło do ZUS.

Bez kategoriiZostaw komentarz

1 stycznia 2021 roku wchodzą w życie zmiany przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, zgodnie z którymi płatnik składek zobowiązany jest poinformować ZUS o zawarciu każdej umowy o dzieło. Jak stwierdziła minister pracy Marlena Maląg w wywiadzie dla Polskiego Radia: ,,Między innymi w pakiecie Tarczy jest wypłata świadczenia dla umów zleceń lub o dzieło, które…

Ministerstwo planuje wprowadzenie nowych obowiązków dla przedsiębiorców – projekt nowelizacji ustawy o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy.

Bez kategoriiZostaw komentarz

Projekt ustawy o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy autorstwa Ministerstwa Finansów zakłada wprowadzenie wielu dodatkowych obowiązków dla instytucji obowiązanych. Zgodnie z uzasadnieniem projektu głównym celem ww. regulacji jest implementacja do polskiego porządku prawnego przepisów Dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2018/843 z dnia 30 maja 2018 r. zmieniającej dyrektywę (UE) 2015/849 w sprawie zapobiegania wykorzystywaniu systemu finansowego…

Czy pracodawca musi informować o pracowniku chorym na COVID-19?

Bez kategoriiZostaw komentarz

Powyższa kwestia została rozstrzygnięta przez Rzecznika Praw Obywatelskich, na którego stronie możemy przeczytać, że choć żaden przepis rozporządzeń z 9, 23,30 października i 3 listopada 2020 r. (w sprawie ustanowienia określonych ograniczeń, nakazów i zakazów w związku z wystąpieniem stanu epidemii) nie wskazuje takiego obowiązku pracodawcy, to taki obowiązek da się wywieść z Kodeksu pracy…